«ЗАТВЕРДЖУЮ»
Директор школи
«ПОГОДЖЕНО»
Голова ПК школи
ПОСАДОВА ШСТРУКЩЯ
начальника пришкільного табору
І. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
1.1. Начальник пришкільного табору (далі -
начальник) є уповноваженим загальноосвітнього навчального закладу.
1.2. Начальник призначається на посаду наказом
директора
1.3. Начальнику
підпорядковані всі працівники пришкільного табору.
1.4. Кваліфікаційні вимоги: педагогічна освіта,
стаж практичної роботи з дітьми і підлітками не менше трьох років.
1.5. Начальник пришкільного табору несе
адміністративну, дисциплінарну, матеріальну і кримінальну відповідальність у
рамках діючого законодавства за допущені порушення в діяльності табору.
1.6. Начальник у своїй діяльності керується Положенням
про пришкільний оздоровчий табір (Статутом).
П. ОБОВ’ЯЗКИ
Начальник зобов 'ямний:
•
до
прийомки табору пройти обов'язковий медичний огляд на право роботи в дитячому
оздоровчому закладі, належним чином оформити особисту санітарну книжку;
•
інструктувати
працівників табору по різних напрямках їх роботи; здійснювати перспективне
планування діяльності закладу, його оперативне керівництво;
•
проводити
планову, цілеспрямовану роботу з профілактики нещасних випадків і травматизму
серед співробітників закладу, дітей і підлітків;
•
представляти
заклад у стосунках з різними організаціями, органами і установами;
•
видавати
накази по всіх напрямах діяльності закладу, контролювати їх виконання,
підписувати всі розпорядницькі документи закладу;
•
організовувати
харчування дітей і співробітників;
• організовувати виконання вимог документів, що
регламентують роботу дитячих оздоровчих закладів;
•
забезпечувати
безпечні умови праці для всіх категорій працівників закладу;
•
забезпечувати
належні умови перебування дітей у закладі;
•
брати
участь у плануванні виховної й оздоровчої діяльності закладу, контролювати хід
реалізації намічених планів роботи;
•
вчасно
готувати і направляти в різні організації необхідні для здійснення діяльності
закладу документи, накази, заявки, листи, договори тощо;
•
належним
чином вести всю необхідну внутрішню документацію закладу;
•
організовувати
проведення оздоровчих та інших процедур, особисто керувати купанням дітей;
•
організувати
роботу всіх служб закладу, керувати і контролювати їх роботу;
•
брати участь
у складанні меню дитячого пришкільного табору;
•
здійснювати
контроль за дотриманням Правил внутрішнього розпорядку, режимних моментів,
санітарно-гігієнічних правил і норм, норм і вимог з охорони праці і техніки
безпеки, пожежної й екологічної безпеки;
•
забезпечувати
право дітей на захист від будь-яких форм фізичного морального та психічного
впливу;
•
організовувати
суворе дотримання санітарного режиму закладу;
•
виконувати
інші обов'язки і доручення, що входять у його компетенцію, за розпорядженням
відділу освіти.
Ш. ПРАВА
Начальник має право:
• вносити пропозиції щодо удосконалення
діяльності закладу, методів його роботи, роботи колективу, усунення наявних
недоліків;
• здійснювати взаємодію з співробітниками
структурних підрозділів організації - власника закладу;
• вимагати від усіх служб оздоровчого закладу документи й інформацію, що стосується їх діяльності;
• залучати всіх працівників дитячого закладу до
розв'язання завдань, покладених на його колектив;
• підписувати і візувати документи в межах своєї
компетенції.
IV.
ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ
Начальник несе
дисциплінарну, адміністративну, матеріальну, кримінальну відповідальність у
рамках діючого законодавства за:
• збереження життя, здоров'я, повагу честі,
гідності й недоторканності дітей, які знаходяться в дитячому оздоровчому
закладі у межах своїх посадових обов'язків;
•
недбале
ставлення до виконання своїх посадових обов'язків;
• результати оздоровчої і виховної діяльності
табору;
•
достовірність
і правильність ведення документації;
• дотримання санітарних правил і норм, норм і
вимог з охорони праці і техніки безпеки, пожежної й екологічної безпеки;
•
організацію
медичного обслуговування;
•
організацію
харчування;
•
порушення
Правил внутрішнього розпорядку, дійсної посадової інструкції;
• поведінку, несумісну з поняттями педагогічної етики.
|